Operador de Caixa – Natal – RN

Requisitos:

  • Ensino Superior Completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis ou Finanças.
  • Imprescindível experiência em instituição financeira.
  • Desejável ter habilidade na área comercial.
  • Necessário ter experiência com rotinas bancárias, atendimento ao cliente e venda de produtos.
  • Desejável conhecimento intermediário em matemática financeira e uso da HP 12C.
  • Desejável possuir certificação CPA 10.

Atividades:

  • Para atuar no atendimento ao cliente e estabelecer comunicação, fornecendo informações e identificando suas necessidades.
  • Irá oferecer produtos e serviços da instituição.
  • Efetuar operações de caixa.
  • Irá fornecer e conferir documentos.

Ramo da empresa: Instituição financeira

Empresa oferece salário de R$ 1.138,00

Benefícios:
VA (R$ 890,00) + Plano de Saúde + Plano Odontológico + Seguro de Vida + Bolsa graduação + pós-graduação + PLR.

Enviar currículo informando a vaga de interesse para atendimento@scopoconsultoria.com.br
Envio até o dia 27/03/2017

Supervisor de Vendas – Imperatriz – MA

Requisitos:

  • Ensino Superior Completo ou Cursando
  • Imprescindível experiência comprovada em supervisão de vendas

Atividades:

  • Irá acompanhar o rendimento diário de venda de cada RCA
  • Manter contato no inicio e fim do expediente com gerente comercial
    Irá elaborar as estratégias de venda da equipe ração avaliando resultado, acompanhar pedidos de clientes
  • Irá trabalhar em sinergia com Veterinário. Acompanhar comprimento da rota, para evitar desperdício de tempo e perda de venda da equipe.
  • Acompanhar os produtos com estoque alto e validade próxima do vencimento para lançar na carta promocional para evitar o avaria.

Enviar currículo informando a vaga de interesse para rh_selacao_de_emprego@hotmail.com

Operador de Caixa – Fortaleza – CE

Requisitos:

  • Ensino Médio Completo
  • Imprescindível experiência na função (desejável em supermercado)
  • Desejável residir nas proximidades do trabalho

Atividades:

  • Para atuar no atendimento ao clientes, efetuar operações de abertura e fechamento de caixa
  • Atuar no recebimento de valores

Enviar currículo informando a vaga de interesse para selecao.growupgp@gmail.com
Até dia 30/03

Consultor Comercial – Recife – PE

Atribuições:

  • Atuar com expansão de instituição de ensino, captação de parcerias e prospecção de clientes.
  • Experiência com venda de produtos e serviços educacionais de forma geral. Conhecimento no segmento educacional da sua região.

Requisitos:

  • Graduação concluída ou em andamento.

Salário:

  • R$ 1.380,00

Benefícios:

  • Vale Refeição

Observações:

  • CLT (Efetivo)

Enviar currículo informando a vaga de interesse para
vaga.uj8047m@ne.recrutasimples.com

Vendedor Externo – João Pessoa – PB

Atribuições:

  • Empresa que atua no ramo de Consórcio Imobiliário e Automotivo abre vaga para contratação de 12 vendedores para atuarem na cidade de Brasília e entorno.
  • Somos correspondentes da maior administradora de Consórcios do Brasil.

PS: Possibilidade de ganho acima do aplicado no mercado.

Requisitos:

  • Para ser habilitado a vaga o vendedor precisa ter experiência no ramo de vendas externas.
  • Carro próprio.
  • O candidato tem que estar apto a trabalhar em equipe e ter ciência que será cobrado pela obtenção de resultados mensais.
  • Lembrando que a contratação é mediante Regime CLT + Salário Garantia + Comissão + ajuda de custo.

Salário:

  • R$ 1.200,00

Benefícios:

  • Ajuda de custo

Observações:

  • CLT (Efetivo)

Enviar currículo informando a vaga de interesse para
vaga.sh6001w@ne.recrutasimples.com

Supervisor Comercial – Imperatriz – MA

Atividades:

  • 1) Formar e desenvolver equipes de vendas
  • 2) Acompanhar e avaliar os resultados de vendas
  • 3) Promover ações de vendas
  • 4) Traçar metas de vendas, juntamente com a Diretoria
  • 5) Traçar estratégias de vendas, juntamente com a Diretoria
  • 6) Firmar parcerias comerciais estratégicas (pontos de vendas alternativos)
  • 7) Gerar indicadores de resultados
  • 8) Promover reuniões e/ou conferências semanais com a equipe (comercial e operacional)
  • 9) Acompanhar o andamento das implantações das vendas
  • 10) Participar de eventos (reuniões, treinamentos, work shops, etc) promovidos pelas Seguradoras, Operadoras e demais parceiros comerciais
  • 11) Participar das reuniões, conferências, treinamentos e demais eventos promovidos pela Empresa
  • 10) Propor ações de melhoria contínua dos indicadores e resultados da empresa.

Requisitos:

  • 1) Grau de instrução: nível superior completo ou cursando (Marketing, Gestão de Negócios, Gestão de Produção, Administração, ou afins)
  • 2) Experiência: experiência mínima de 2 anos com gestão de equipes e vendas
  • 3) Locomoção: necessário carro próprio
  • 4) Disponibilidade: disponibilidade para viajar
  • 5) Informática: Domínio em pacote office (word, excel, power point, outlook) e internet
  • 6) Habilidades: excelente comunicação escrita e oral; saber negociar e decidir; saber liderar, motivar, delegar, avaliar e treinar seus colaboradores; saber planejar e organizar suas atividades e a de seu grupo/equipe; ter controle administrativo; saber relacionar-se com pessoas diferentes; saber analisar problemas e apresentar alternativas de solução; poder de pesuasão; percepção auditiva e visual; saber trabalhar sob pressão; saber manter informações confidenciais; ter amplitude de interesses em crescer na empresa; aceitação de riscos; tolerância ao estresse; energia, iniciativa e disposição.
  • 7) Conhecimentos fundamentais: conhecer métodos, técnicas, procedimentos e equipamentos de trabalho necessários à atividade de vendas e gestão de equipes; saber o que cada pessoa da empresa faz; saber elaborar orçamentos, relatórios e registros de controles;
  • 8) Conhecimentos Administrativos: saber planejar, organizar, coordenar e controlar as atividades, as pessoas e os recursos produtivos.
  • 9) Conhecimentos Organizacionais: entender a complexidade da organização, seus aspectos estruturais, a filosofia, missão, valores, cultura, estilo de gestão e o ajustamento dos colaboradores a empresa, tentando conciliar os objetivos individuais aos objetivos organizacionais.
  • 10) Habilidades Estratégicas: fazer funcionar a área numa perspectiva de curto, médio e longo prazo.

Jornada de Trabalho:

  • Horário: Das 08:00 às 1730

Salário:

  • R$ 1.500,00

Benefícios:

  • a combinar

Observações:

  • CLT (Efetivo)

Enviar currículo informando a vaga de interesse para
vaga.rr8700a@ne.recrutasimples.com

Subgerente – Natal – RN

Requisitos:

  • Ensino médio completo (Nível de gestão apenas com Ensino Superior Completo)
  • Necessário possuir experiência na função
  • Desejável ter habilidade com informática

Enviar currículo informando a vaga de interesse para rnoportunidades@gmail.com no assunto do e-mail a vaga.”Natal-RN
Até dia 27/03/2017

Gerente de Pós Venda – Fortaleza – CE

Atribuições:

  • Atividade de pós vendas, acompanhamento diário de serviços em geral, controle em treinamentos. Horário comercial. Área automotiva.

Requisitos:

  • Necessário possuir CNH,
  • Ensino superior,
  • Disponibilidade de horário comercial.
  • Experiência em CTPS de mínimo 2 anos.

Salário:

  • a combinar

Benefícios:

  • Vale Transporte, Assistência Médica, Seguro de Vida

Observações:

  • CLT (Efetivo)

Enviar currículo informando a vaga de interesse para
vaga.gv9976v@ne.recrutasimples.com