Pesquisador Jr – Barreiras – BA

Atividades:

  • O Pesquisador é responsável por representar o instituto de pesquisa, coletar dados de forma ética e correta e garantir a qualidade das informações utilizadas em análises e relatórios.
  • 1. Coleta de Dados Presencial
  • 2. Planejamento e Organização da Rotina de Campo
  • 3. Garantir a Qualidade das Informações
  • 4. Comunicação com a Supervisão
  • 5. Abordagem Respeitosa e Ética
  • 6. Organização e Envio dos Dados
  • 7. Participação em Treinamentos
  • 8. Deslocamento até os Locais da Pesquisa

Requisitos:

  • Ensino Médio completo
  • Boa comunicação verbal para abordar pessoas.
  • Capacidade de seguir roteiros e instruções com precisão.
  • Organização para planejar rotas e registrar dados.
  • Atenção aos detalhes (evitar erros de digitação ou interpretação).
  • Postura ética e sigilo sobre as informações coletadas.
  • Persistência e resiliência (muitas recusas em campo fazem parte da rotina).
  • Boa escrita para registrar observações quando necessário.
  • Uso básico de smartphone, tablet ou computador.

Familiaridade com:

  • Aplicação de questionários digitais, Sistemas de coleta de dados, Planilhas simples (às vezes).

Jornada de Trabalho:

  • 44 horas semanais.

Enviar currículo informando no assunto do e-mail a vaga de interesse para bruno.dias@nielseniq.com

Sempre que enviar seu currículo ou comparecer a uma entrevista de emprego mencione que o anúncio da vaga foi visto na seção correspondente ao seu estado do site Vagas Emprego Nordeste. Dessa maneira você estará ajudando nosso site a se tornar cada vez mais conhecido pelas empresas e isso estimula a nos enviarem mais vagas para divulgação.



Atenção

  • O Vagas Emprego Nordeste é um site de divulgação de vagas de emprego. Não temos qualquer ligação com as empresas anunciantes das vagas e nossa única participação no processo seletivo é a divulgação da vaga.

  • Se você encontrar alguma oferta de emprego enganosa em nosso site pedimos que cique no link de denúncia do menu e informa para que possamos removê-la e bloquear o usuário que a enviou.

  • Antes de enviar seu currículo verifique se você está de acordo com o perfil solicitado. Entendemos que você precisa trabalhar, mas ao candidatar-se a vagas para as quais não se qualifica atrapalha o processo seletivo e prejudica os usuários qualificados para a vaga.

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