Requisitos:
- Estar Cursando Psicologia, Administração ou áreas afins
- Ser uma pessoa comunicativa, com facilidade para se expressar e interagir com diferentes perfis de colaboradores;
- Ter postura dinâmica, proativa e disposta, com atitude colaborativa no dia a dia;
- Ser extrovertida, com empatia e habilidade para lidar com situações delicadas de forma respeitosa e acolhedora;
- Possuir boa digitação e clareza na escrita para elaboração de documentos e comunicados internos;
- Ter conhecimento básico a intermediário em informática, especialmente em ferramentas como Word, Excel, e plataformas de comunicação (e-mail, aplicativos internos, etc.);
- Desejável: familiaridade com aplicativos de comunicação.
- Diferencial: Habilitação AB
Atividades e Responsabilidades:
- Atendimento a Colaboradores; Realizar atendimento presencial, telefônico ou via sistema para esclarecimento de dúvidas relacionadas a normas internas, procedimentos administrativos e questões comportamentais; Emissão de Medidas Disciplinares: Conduzir apurações preliminares de condutas inadequadas, em conformidade com o regulamento interno e código de ética; Elaborar advertências, suspensões e outras medidas disciplinares, garantindo que o processo seja justo, documentado e validado pelas lideranças e RH; Acompanhar reincidências e apoiar gestores na aplicação de medidas corretivas e preventivas; Divulgação de Comunicados em aplicativo interno da empresa “iMídia”;
- Criar conteúdos claros e objetivos para divulgação de informações internas através do aplicativo iMidia, como campanhas, comunicados, avisos e informativos disciplinares; Garantir que a linguagem seja acessível a todos os públicos da organização; Atualizar e acompanhar o desempenho das publicações, com foco em engajamento e entendimento das mensagens.
- Registrar atendimentos realizados, mantendo histórico e sigilo conforme normas da empresa.
- Prestar suporte aos colaboradores em situações de conflito, assédio, problemas interpessoais e/ou solicitações de orientação de conduta;
Jornada de trabalho:
- 30 horas semanais
Nível: Estágio
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Essa vaga também é destinada a pessoas com deficiência (PCD): Sim
Benefícios:
- Seguro de Vida
- Vale alimentação
Cadastrar currículo informando no assunto a vaga de interesse para o Link
https://www.empregare.com/pt-br/vaga-estagio-em-administracao-schmidt-cacau_137488
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