Atividades:
- Planejar e executar treinamento (presenciais e online), alinhados às necessidades do negócio.
- Levantar necessidades de capacitação e desenvolvimento.
- Desenvolver conteúdos internos e adaptar materiais garantindo didática e engajamento.
- Administrar plataformas LMS, garantindo atualização de trilhas, cursos e relatórios.
- Mensurar resultados e impacto dos treinamentos, construindo indicadores e relatórios para diretoria.
- Apoiar ações de desenvolvimento .
Requisitos:
- Ensino Superior Completo em Administração, Pedagogia, Comunicação e Publicidade e afins;
- Experiência comprovada na função;
- Metodologias de T&D;
- Gestão de projetos aplicada a treinamentos e desenvolvimento;
- Domínio em plataformas LMS e ferramentas digitais de aprendizagem;
- Habilidade com mensuração de resultados e construção de indicadores e relatórios;
- Desenvolver conteúdos internos e adaptar materiais ;
- Comunicação clara e habilidade com ministração de treinamento
Jornada de Trabalho:
- 24 horas semanais
Salário:
- R$ 4.000,00
Observações:
- Contrato PJ
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