Requisitos:
- Ensino Médio Completo.
- Experiência com ponto eletrônico, calculo de horas extras e entrega/controle de validade de EPIs.
- Conhecimentos em Leis Trabalhistas e processos de Departamento Pessoal.
- Disponibilidade esporádica para viagens.
Competências Necessárias:
- Habilidades de comunicação, pro-atividade, organização, iniciativa, comprometimento com o que se propõe a fazer, foco nos processos, capacidade analítica, atenção aos detalhes e capacidade de resolver problemas.
Atividades:
- Realizar o controle do ponto eletrônico, acompanhamento de afastamentos, atestados, faltas e atrasos; Controlar e entregar os fardamentos, EPI e aparelhos celulares; Auxiliar na gestão de benefícios; Realizar admissão e recebimento de documentação para novos contratos; Realizar cálculo de hora extra; Auxiliar em outras atividades inerentes ao departamento pessoal
Jornada de trabalho:
- Segunda a Sexta feira das 08:00 as 17:00
Remuneração:
- Salário (R$ 1.880,00) + Alimentação na Empresa + Vale Transporte
Modalidade de trabalho:
- Presencial
Contratação:
- Efetivo – CLT
Nível:
- Profissional
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